Seit 20 Jahren ist SPIEGLTEC erfolgreich und unabhängig in der Planung für Anlagenbau,

Verfahrenstechnik und technische Gebäudeausrüstung tätig.

Wir sind Spezialist in der pharmazeutischen und chemischen Industrie.

Aufgrund der positiven Entwicklung suchen wir zur Verstärkung unserer Teams in Brixlegg, Kundl

oder Schaftenau zum nächstmöglichen Eintritt in Vollzeitanstellung eine/n

Technische/r Zeichner:in/Planer:in (m/w/d)

DEINE AUFGABEN

DAS SOLLTEST DU MITBRINGEN

WAS DICH ERWARTET

Eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung ist vorgesehen, entsprechende Qualifikation und Berufserfahrung werden berücksichtigt.

Das Mindestbruttogehalt orientiert sich an dem Kollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting.

Mit uns gemeinsam Erfolgsgeschichte schreiben?!

Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung.

KONTAKT HR ┃ Katharina Margreiter

Phone +43 5337 63226 705

www.spiegltec.at

Gemeinsam.

Wir wachsen.

▪ Erstellung von Konzept-, Entwurfs- und Detailkonstruktionen (2d/3d)

▪ Ausarbeitung von Fertigungszeichnungen, R+I Schemata, Aufstellungsplänen etc.

Erstellung der technischen Dokumentation inkl. sämtlicher qualitätsrelevanter

Unterlagen

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▪ enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit Kunden und Lieferanten

▪ selbstständige Abwicklung von Konstruktions-Projekten im Anlagenbau

▪ vor-Ort-Aufnahmen zur Planerstellung

▪ abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, Lehre, o.ä.)

▪ Kenntnisse von CAD Software Programmen (Autocad, Microstation, o.ä.)

▪ team- und kommunikationsfähig, organisationsstark

▪ selbstständige, verantwortungsvolle und sorgfältige Arbeitsweise

▪ professioneller Umgang mit Kunden, Lieferanten

▪ mehrere Positionen verfügbar – für Berufseinsteiger als auch Berufskenner

abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in einem motivierten Team mit

hervorragendem Arbeitsklima

▪

flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell und attraktive,

überkollektivvertragliche Entlohnung

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▪ ein aufstrebendes Unternehmen mit sicherem Arbeitsplatz

flache Organisationsstruktur mit kurzen Entscheidungswegen und einem Miteinander auf

Augenhöhe

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▪ individuelle Fortbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten

▪ praxisorientierter und betreuter Einstieg durch Mentoring-System

▪ Home Office-Tage nach Einarbeitung

▪ gute Infrastruktur und öffentliche Anbindung, kostenlose Parkplätze

viele attraktive Benefits wie z.B. Mitarbeiter-Events, Essenszuschüsse, Snacks,

Pendlerticket, Fahrradleasing, Unfallversicherung, Sportangebote, Prämien u.v.m.

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